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“心心在一藝，其藝必工；心心在一職，其職必舉”。獲評2023年青島市“最美勞動者”的張龍振，是青島雙星輪胎工業(yè)有限公司TBR4.0硫化車間硫化主機手。他從事主機崗位20多年，勤于鉆研、勇于創(chuàng)新，把一項項“不可能”變?yōu)椤翱赡堋保幃斝聲r代智能制造生產(chǎn)線上的“能工巧匠”。

工作中，張龍振不斷加強理論知識學習，提高自身業(yè)務水平和專業(yè)技能。在實現(xiàn)自我提升的同時，張龍振還十分注重團隊整體水平的提升，他創(chuàng)新人才培育方式方法，率先提出新員工培訓“1+1教考模式”，先后帶出10余名優(yōu)秀主機手，為企業(yè)人才培育作出了積極貢獻。

在企業(yè)“開放創(chuàng)新平臺”的驅(qū)動下，張龍振將創(chuàng)新看作是一份光榮的使命，更是一份沉甸甸的責任。他主動圍繞智能化設備、生產(chǎn)工藝進行創(chuàng)新改造，實施自主創(chuàng)新10余項。為減少蒸汽單耗、降低制造成本，他提出對硫化排凝工藝進行優(yōu)化的創(chuàng)新金點子，并積極協(xié)助技術部門開展排凝時間一次、二次優(yōu)化，實現(xiàn)單胎用蒸汽量降低16%。此外，他還積極參與了硫化蒸汽降耗改善項目，實現(xiàn)能源耗用大幅降低。

作為一名預備黨員，張龍振時刻提醒自己所肩負的責任，用行動詮釋“標桿”的內(nèi)涵。由于硫化主機需要操作多個機臺，并且距離較遠，為了能夠使操作人員第一時間發(fā)現(xiàn)各機臺的異常情況，提高產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率，張龍振提出增加線上硫化報警功能，對線上進行實時監(jiān)測，實現(xiàn)溫度、壓力的實時數(shù)字化管控。同時，他大膽提出低溫硫化轉(zhuǎn)常溫硫化的建議，通過提出高導熱膠囊試驗推行，有效縮減了硫化工藝時間，并對模具熱模流程進行了優(yōu)化，促使生產(chǎn)效率進一步提升。

“下一步，我將以更加堅定的信心、更加昂揚的姿態(tài)、更加務實的作風，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、為新區(qū)加快建設新時代社會主義現(xiàn)代化示范引領區(qū)貢獻一份力量。”張龍振表示。