微信掃一掃
點擊藍(lán)字關(guān)注我們

慶五一
手工DIY 感受“家”味道
青島西海岸新區(qū)總工會舉辦我在你身邊“青島·惠工家”企業(yè)座談會暨惠工“體驗日”活動
為貫徹落實關(guān)于打造“青島·惠工家”創(chuàng)新服務(wù)品牌部署要求,著力打造具有新區(qū)特色的服務(wù)職工新陣地,全面提升新區(qū)職工生活品質(zhì),4月26日,青島西海岸新區(qū)總工會在黃發(fā)集團(tuán)新城國際惠工家舉辦“青島·惠工家”企業(yè)座談會暨手工DIY感受“家”味道——惠工“體驗日”活動。區(qū)總工會黨組成員、副主席劉世亮,黃發(fā)集團(tuán)工會副主席徐京和及相關(guān)企業(yè)負(fù)責(zé)人參加。



現(xiàn)場觀摩,交流提升
座談開始前,與會人員先后觀摩了新城國際惠工家惠工驛站、惠工活動展示墻、公寓樣板間等區(qū)域,以及西海岸新區(qū)惠工家服務(wù)項目工作展示片。


“一路觀摩、一路學(xué)習(xí),工作理念、工作思路都深受觸動?!薄斑@樣的現(xiàn)場觀摩創(chuàng)新、務(wù)實、高效、開放,有互動、有思考,收獲很大?!蓖ㄟ^觀摩交流,與會人員紛紛表示,新城國際惠工家在服務(wù)職工上下功夫、出實招,活動載體豐富,特色亮點突出,創(chuàng)建經(jīng)驗值得學(xué)習(xí),方法舉措值得推廣。


解讀政策,厘清思路
座談會上,劉世亮就青島市總工會《“青島·惠工家”項目管理辦法(試行)》中的日常管理、基本職責(zé)、激勵機(jī)制等相關(guān)政策進(jìn)行了全面解讀。根據(jù)工作實際,對新區(qū)惠工家經(jīng)費(fèi)保障、活動開展、人員配備等方面進(jìn)一步細(xì)化和說明。在明確雙方職責(zé)的同時,現(xiàn)場征集了關(guān)于項目建設(shè)的建議和想法,大家面對面交流,提出合理建議,凝聚了共識,為今后新區(qū)惠工家建起來、用起來、活起來打下了堅實基礎(chǔ)。


趣味栽培,感受快樂
為吸引更多社會支持,為廣大職工提供更多優(yōu)質(zhì)的惠工服務(wù)項目,現(xiàn)場還開展了“慶五一,手工DIY 感受家味道”活動。老師講解了多肉的種類、生長特點、種植方法和日常養(yǎng)護(hù)要點,惠工管家和部分入住職工一起培土、栽種、鋪石、裝飾......每個人都樂在其中,自由設(shè)計,創(chuàng)造出別具一格的場景,裝飾心中的“惠工家”。

從提供服務(wù)者到沉浸式體驗服務(wù)的角色轉(zhuǎn)變,活動旨在拉近彼此之間的距離,讓惠工管家和入住職工實際感受“青島·惠工家”的溫度和新區(qū)工會提升職工生活品質(zhì)的力度。通過以點帶面,輻射引導(dǎo)更多的社會力量和資源參與到惠工家的創(chuàng)建和服務(wù),真正讓入住公寓包括新就業(yè)形態(tài)勞動者在內(nèi)的職工在家門口就能找到工會、融入工會、享受到工會的普惠服務(wù)。


下一步,青島西海岸新區(qū)總工會“青島·惠工家”將以黨建為引領(lǐng),聚焦職工急難愁盼,充分激發(fā)惠工家活力,打造設(shè)施完善、服務(wù)多元、職工喜愛的“溫暖家”,為新區(qū)職工幸?!凹哟a”。
(孫津津 薛亮)
青島西海岸新區(qū)總工會

審核:丁守芬
編輯:殷世山